Graphic Designer | Racewear | Categorie Protette

Settore Graphic Design

Jobtech, agenzia per il lavoro totalmente digitale, è alla ricerca di un/a Junior Manager Racewear Graphic and Design appartenente alle Categorie Protette L.68/99, da inserire nel dipartimento Marketing Motorsport nella sede di Torino di una realtà internazionale operante nel settore dell'abbigliamento sportivo.

Cosa prevede l'offerta?

  • Stipendio: RAL € 32.000;
  • Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, 4 livello CCNL Commercio;
  • Benefit: Buoni pasto da 8 euro giornalieri.

Entrerai a far parte del team di un marchio internazionale di abbigliamento sportivo e calzature conosciuto per il suo stile distintivo e innovativo. Il marchio è celebre per la sua fusione di performance e design alla moda, offrendo prodotti che riflettono dinamismo e spirito sportivo.

Cosa vorremmo trovare in te?

  • Formazione in discipline grafiche;
  • Ottima conoscenza del Pacchetto Office e di programmi di grafica (es. Illustrator) e di software vettoriale;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Buone capacità di comunicazione, problem solving e orientamento al risultato;
  • Predisposizione al lavoro di team;
  • Interesse trasversale per il mondo sportivo e del Motorsport in particolare;
  • Disponibilità e flessibilità.

Di cosa ti occuperai?

  • Predisposizione della grafica dei loghi e delle stampe dei modelli della categoria Racewear;
  • Creazione di presentazioni visual sulla livrea e sul posizionamento dei loghi da sottoporre ai clienti;
  • Creazione dei file grafici da condividere con i fornitori per la relativa messa in produzione;
  • Definizione posizionamento loghi sui modelli;
  • Verifica della corrispondenza dei colori tra tessuti e loghi.

Il presente annuncio è rivolto ai soggetti appartententi alle categorie protette, secondo la Legge 68/99.

Lingue richieste

  • Italiano: Professionale completa

ID LAVORO: graphic-designer-racewear-categorie-protette-2
Jobtech è un'Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.

Jobtech è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I n.95 del 15 luglio 2020.
Autorizzazione ANPAL n°44 del 26/04/2022.
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